中华网

设为书签Ctrl+D将本页面保存为书签,全面了解最新资讯,方便快捷。
军事APP
当前位置:新闻 > 社会新闻 > 社会新闻更多页面 > 正文

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!
2020-09-20 08:57:10 北晚新视觉

19日下午,@松下中国发布微博称,针对近日松下员工发布正当言论被干涉之事,

松下十分重视,将进一步与当事人核查事实、严肃对待。

松下感谢各界关注,将一如既往为中国发展做出贡献。

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

此前,有网友发帖称:网传松下电器杭州的一位员工因为在9月18日当天在朋友圈发了一张“918勿忘国耻”的图片,

被公司中国籍领导威胁警告。

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

该领导指出员工违反此前提出的“注意舆论导向,尽量减少在朋友圈发送”等要求,并称“是准备离职吗?”

而该员工则认为,自己的朋友圈没有任何问题,也绝对不会删除。不管是领导还是公司均没有权利干涉,哪怕是日本企业也应该尊重历史,尊重过去,并向该领导提出离职。

公开资料显示,1918年,松下幸之助于日本大阪创建的松下集团(松下电器产业株式会社),该公司目前是全球性电子厂商,从事各种电器产品的生产、销售等事业活动。松下电器(中国)有限公司成立于1994年,并于2002年实现独资,主要负责开展家电、系统、环境、元器件等商品的销售和售后服务活动。

原标题:员工发“918勿忘国耻”被中国籍领导警告?松下电器回应

来源:北京日报微信公众号综合@松下中国、澎湃新闻、微博网友

相关新闻:杭州松下电器员工因发“918勿忘国耻”被领导警告离职!

这是员工朋友圈的内容图片:

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

昨日是9月18日,是一个值得沉思的日子,许多城市都响起了防空警报,缅怀先烈,警醒自身!

2020年9月18号,一名松下杭州员工发了一段朋友圈,内容是:918勿忘国耻!

随后领导发来消息:你是准备离职了吗?

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

随后该领导又说:各位老师,今天日子特殊,请关照一下大家,注意舆论导向,尽量减少朋友圈的发话,避免不必要的麻烦!

随后该员工提出了自己的辞职请求:该领导默许!

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

如果该领导是为员工着想,我想他说那一段话确实是为了想给员工减少比必要的麻烦,因为这是一家日企!这位员工发的朋友圈,只要你还是一位热爱和平的中国人,就不能说是错的。

但是这位领导竟然直接默许了该员工的辞职请求,这又该怎样看待?

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

注意:是这位领导先提出的辞职警告!且他是中国籍管理人员!说白了就是一个在日企当管理的中国人。

日企员工发918勿忘国耻被公司中国籍领导警告离职!

如果这位领导想只是想规避“不必要的麻烦”,那么显然他办砸了。现在已经算是自作主张的给公司找麻烦。

松下当年还是作为双方友好的象征出现的,松下幸之助和我们的友好关系曾经也传出许多佳话!

一件可大可小的事情,要看后续的情况,这次是真的要注意舆论导向了!

现在最主要的问题是:这只是这位领导的意思还是公司的想法?毕竟否认历史这是不能容忍的。

(责任编辑:卢书敏 CN069)
关键词:

相关报道:

    关闭
     

    相关新闻