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东北“催生” 能否逃离低生育陷阱(7)

东北“催生” 能否逃离低生育陷阱(7)
2021-02-20 23:19:37 新京报

“东北的人口问题不是个别现象,可能代表了未来的一个趋势,甚至可能不可避免。”陆杰华说,我们的社会经济发展到了一定阶段,人们的生育观念在变化,有的已经不把生育当作必选项。加上既往计划生育政策影响,导致家庭规模本就在缩小,人口虽然缓慢增长,属于惯性增长,短期内仍有很大体量,但人口的结构已经发生了很大变化。

陆杰华表示,现在看到的是东三省,下一步可能是四川、重庆等西部地区,他们也有大量的人口外流。

如何逃离低生育陷阱,已然成为一个公共议题。

姚引妹表示,“十四五”规划建议提出,要增强生育政策包容性。就此,她认为,国家卫健委提出,在一定基础上东北地区可探索实施全面生育政策的试点,可以理解为生育政策包容性的一种体现。

宋丽敏认为,养育子女过程中所放弃的人力资本投入和积累、影响职业升迁、影响休闲娱乐,挤占了大量时间、生活质量和职业成就,尤其是女性,损失更大,所以想法会更加减少。生育意愿低,不是东北独有的问题,而是全世界的问题。

她提出,要构造生育友好型社会。“生育有利于社会的均衡发展,生孩子其实是在为社会做贡献。不过,人的观念转变,需要一定时间,更需要制度支持。如果采取一些措施,让大家知道多生育的好处,会产生一定效果。”

具体措施方面,宋丽敏认为,税收减免是当务之急,目前个税对有孩子家庭每个只减1000元,这是远远不够的。可以考虑发放生育津贴,根据生育胎次差别、孩子年龄差别,采取递进式的生育津贴制度。

此外,她建议适当延长产假,同时建立一种性别平等的育儿假期。

“目前我国是母亲育儿多,父亲参与很少。2015年,我们做家庭生育状况调查时发现,父亲对婴幼儿的陪伴少到令人惊讶。”她告诉记者,因此我们认为,要贯彻性别平等的育儿观念,实现协同养育。欧洲一些国家实行育儿假期配额制,要求父亲必须休够90天,如果休不够,母亲的假期也要取消。这是一种非常友好的制度设计,会减轻女性养育子女的劳累和痛苦。

新京报记者王俊沙雪良应悦戴轩张璐徐美慧姜慧梓

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(责任编辑:李皓 CN002)
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