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东南亚多国稳就业举措初显成效(国际视点)(2)

就业促进计划持续出台

东南亚国家就业情况得以改善主要得益于持续出台的稳就业政策。地区国家十分重视应届毕业生及青年人的就业问题,推出多项补贴激励政策鼓励企业扩大用工、创造新岗位,并通过组织多场招聘会、就业对接会等形式加大就业帮扶力度。

2020年9月,泰国政府批准了一项235亿泰铢(1美元约合30.1泰铢)的拨款计划,旨在帮助毕业生就业。根据该计划,从2020年10月至2021年10月,泰国政府将为雇用应届毕业生的企业提供每人薪资50%的补贴,预计将有26万名毕业生受益。近期,在泰国劳工部的支持下,那拉提瓦府举办了一场应届毕业生就业对接会,近30家用人单位招聘了1600多名毕业生。那拉提瓦府希望未来能实现就业对接会常态化。泰国劳工部部长素察·冲金表示,解决就业难题需要社会各界的帮助,泰国政府也将继续出台针对应届毕业生的就业促进计划。

不久前,菲律宾劳工和就业部召开在线招聘会,向全国民众提供2.1万个国内外就业岗位,这些岗位来自600家国内企业和16家中介单位。菲劳工和就业部部长西尔维斯特·贝洛表示,随着菲律宾经济复苏和全球部分国家逐步重启经济,菲劳工和就业部希望为更多菲律宾民众提供工作机会。此次在线招聘会在一定程度上缓解了国内的就业压力。

为减轻疫情对出租车和网约车行业的影响,新加坡政府2020年12月16日推出总额1.33亿新元(1美元约合1.3新元)的司机援助基金。2021年1月至3月,全职司机每天可获得20新元补贴,4月至6月每天可获得15新元。根据另一项特别援助金计划,新加坡政府去年2月起已为出租车和网约车司机提供每日10新元的补贴,约有5.2万名司机因此受益。

疏解难题需要综合施策

东南亚地区经济普遍存在结构过于单一的问题,应对重大突发危机的能力较弱。以新加坡为例,该国对外贸易总额相当于国内生产总值的3倍。据统计,受疫情影响,新加坡2020年前9个月有2万人被裁员。菲律宾旅游业、侨汇和商务流程外包,合计可创造近33%的国内生产总值。截至2020年10月底,菲律宾失业人口仍有380万。

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