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美国复工难题：失业蹭补贴，比上班更赚钱(2)

2020-04-24 16:53:28 来源：观察者网 A+A-

美国各州在此次疫情中的损失各不相同，联邦政府却用一刀切的方式，简单粗暴地给每个失业人员派送600美元。美国劳工领域智库NELP高级分析师米歇尔·艾福莫认为，美国现在做不到“因人而异”、“因州而异”，因为美国现有的失业金发放系统只有一套，且在疫情压力下，无法迅速制定新的政策。“你要让他开电脑重新规划如何发放失业补助，将会是一场彻底的灾难。”

补贴诱惑太大，一些本来可以在疫情期间继续工作的美国人，开始拨起小算盘。

美国全国公共广播电台4月21日报道，肯塔基州咖啡店主玛丽埃塔，在疫情期间坚持工作，为医护人员送咖啡，但最终不得不关门歇业。“我的员工开始要求我裁员。也不是说他们不喜欢自己的工作，更不是说他们不想工作，而是因为，如果现在工作，他们每个星期就会少几百美元。”

根据美国劳工部2019年的数据，肯塔基州的失业金补助最高可达每周552美元，最低39美元。加上救济法案中600美元的补助，失业后的咖啡店员工，的确要比工作时拿得要多——2019年全美食品服务行业平均周薪仅为500美元。

《商业内幕》4月22日报道，纽约州律师塔里透露，近期有很多客户（雇主）反应底下员工想要申请无薪假，譬如一家企业内有60个员工，其中35个要求离职。“很多公司现在遇到一个问题，员工会问老板，‘你能让我休无薪假吗？’”塔里表示，“这让一些还在运作的企业，面临倒闭的风险。”

《福布斯》指出，“无薪休假”人员也可以领取每周600美元的失业补助。此外，“无薪休假”并不意味被公司解雇，员工在疫情结束后也可能回公司继续上班。

值得一提，员工主动请辞的情况，也造成了一个连锁反应。“2万亿美元经济法案”中原本用于盘活小企业的3500亿美元补助或无法起到预设的效果。补助的一个重要部分，就是帮助小企业继续支付员工薪水。但员工请辞后，小企业无法花光这笔钱。《商业内幕》认为，失业补助高于实际工资后，员工就失去了复工的动力。