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老区百色:“文秀精神”激发担当作为新活力(2)

老区百色:“文秀精神”激发担当作为新活力(2)
2020-07-01 20:27:01 新华网

去年以来,百色共举办宣讲报告会800多场次、培训班100多期,开展“比忠诚、比情怀、比担当、比奉献,看是否自己都做到”的“四比四看”学思践悟主题活动,推动“文秀精神”深入人心,强化党员干部的责任感和使命感。

与此同时,百色市大力选树“黄文秀式好干部”,以黄文秀的精神品质为标准出台选树宣传办法,坚持自下而上、层层推优,通过“四问四看”实地调研、综合实绩竞评等程序开展考察识别。2019年以来,共选树两批72名“黄文秀式好干部”,以市委名义下文通报表扬,并全部落实提拔重用、晋升职级等激励。

以学习发扬“文秀精神”为契机,百色还出台激励干部在脱贫攻坚一线担当实干的意见等“1+5”、担当作为积分制考核办法、减负9项措施等系列文件,推动激励干部担当作为工作不断走深走实。

不仅有“强心针”,还有“暖心汤”。百色增加驻村工作队员年终绩效奖励系数,出台关爱脱贫攻坚一线干部身心健康的十项措施和容错纠错若干规定,切实为基层干部解压减负、撑腰鼓劲。今年以来,百色市针对4000多名驻村工作队员开展上门谈心谈话和走访慰问活动,解决了两地分居、小孩就学等多方面困难1000多件。

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