近日，中央组织部印发通知，要求各级党组织抓紧做好在抗疫一线发展党员工作。要坚持标准、保证质量，对那些在抗疫一线事迹突出的入党积极分子，可根据其表现“火线”发展入党。

在“火线”砺“尖兵”，“疫”线“主阵地”是检验党性是否纯净、信仰是否纯粹的“试金石”。在“疫”线识“人才”，这份“识别码”要以“逆行”先锋为“标准值”、“火线”表现为“记录条”、“好评”激励为“短链接”，引领广大干部群众坚定信念、顽强斗争，听党话、跟党走，积极投入到抗“疫”斗争中去。

以“逆行”先锋为“标准值”，“扫一扫”忠诚底色 。医务人员、公安民警、社区工作者、基层干部群众用对党和人民“绝对忠诚”描摹鲜明底色，甘当“逆行者”不畏艰险、冲锋在前。党组织要用政治慧眼“扫一扫”，在防控前线、基层一线精准甄别、分类管理关键时刻用党员“标准”要求自身的“急先锋”，践行初心使命。越是艰险越向前，“火线”发展党员要以更高标准“选”、更严要求“育”、更准岗位“用”，切勿“本”“末”倒置、倒“果”为“因”。对人民绝对忠诚要体现在“绝对”负责上，始终把人民生命安全和身体健康放在首位，在紧抓救治中尽心尽力、认真负责，在防控排查中靠前站位、夜以继日，在物资保障上统筹协调、合力作战，用“为民心”丈量“出发点”和“落脚点”，用实际行动诉说着“我志愿”的铮铮誓言。

以“火线”表现为“记录条”，“验一验”本领担当 。“应收尽收、应治尽治”体现同时间赛跑、与病魔较量的医者“抱薪”之姿，测温、消杀、登记、慰问，每一帧“记录条”实时汇总、全景溯源基层干部“不留死角、不留盲区”的奉献担当。党组织要立场鲜明、导向正确，以“德、能、勤、绩、廉”分项精准作出全面考察、具体评估，真实记录干部“全身像”，筛选出具备斗争精神和驾驭风险能力“多向”发力的“主力军”“冲锋队”。目前，防控初见成效，疫情防控和经济发展“两手抓”，联防联控机制在复工复产中彰显实效，在“紧平衡”供应关系中平稳过渡，每个领域、岗位都迸发出“1+1＞2”共建共赢的发展潜力。要在“火线”接收发展、嘉奖提拔政治本领过硬、勇担重任的干部，交出经得住实践、历史、人民群众检验的“满意答卷”。

以“好评”激励为“短链接”，“推一推”典型示范 。坚持“能者上、平者让、庸者下”人才竞争原则是聚焦专业人才、资源配置的客观要求。要健全防控激励约束机制，突出群众“体验”，增强群众“黏性”，把各领域、各行业在疫情防控中的同舟之情、攻坚克难的拼搏之气、舍小家为大家的家国情怀，凝聚成战“疫”桥梁的“短链接”，引导群众自觉“推送”“转发”。要把防控宣传摆在突出位置，“聚”“推”先进事迹“归口”、精准匹配“对口”的经验案例库、专业人才库，为防控“到位、到边、到人、到底”输送源源不断动力。“疫”线“敢作为、有作为”的人才事迹、经验在组织引领下精准“生码”，要在“链接”成果中转化为更宽广领域、更广泛受众参照、借鉴、学习的榜样力量，引导“主心骨”“贴心人”的躬身实践、模范带动，扩大辐射效应。

道远知骥，世伪知贤。“疫”线人才当坚信民心如秤、历历可辨，在磨难中成长、从磨难中奋起，你我干在实处、共待凯旋。

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