思想认识转化为具体行动。袁博远离了家人和熟悉的工作环境，从省城贵阳来到偏远的村寨，努力克服各种困难，从村民眼中的“外人”转变为“主心骨”。

工作中，原本人们眼中“四体不勤五谷不分”的干部与村民一起耕种。“刚到村时，老百姓正在种花椒，我自己不会，就跟着他们一起，边看边听。”袁博说，要做群众工作，必须先走进群众，向他们学习。

经过两三个月的“学习”，袁博逐渐与村民们打成一片。“这个省里来的干部不是来混日子的，是真心诚意来帮扶我们的。”谈到袁博，有村民这样说。尤其是袁博帮助村民解决了吃水难问题后，她实干的作风更得到了大家的认可。

板底乡普遍缺水，雄鹰村七组的村民饮水主要来自邻镇村子。一次，由于双方发生矛盾，这唯一的水源被切断了。了解到村民吃水难，袁博立刻向乡领导汇报，并带着村干部到邻镇去协调，原本村民间一直没解决的难题被她短时间协调好了，大家纷纷向她竖起大拇指。

边干工作边学习，袁博也看到了村里的一些问题，如干部队伍较弱，村卫生、教育等工作比较滞后。袁博充分发挥自己处理机关党务工作的优势，逐个与村支两委干部谈心，把大家团结起来，并牵头制定实施《村干部考核管理办法》，引导干部共同担责。

袁博在走访村小学时，眼前破旧的学校让她揪心。她又协调多方资源，向学校捐赠了40多万元物资，包括平整操场、新增教育教学设施等，让校容校貌焕然一新。

“我来自医院，但扶贫工作却要全面推进，尤其是教育，这是切断贫困代际传递最有效的方式。”袁博说，只有让更多孩子接受教育，才能彻底改变落后面貌。一年多时间，袁博先后送了44名孩子到省城职校学习，还牵线搭桥找爱心人士和亲朋好友对贫困学生给予帮扶。

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