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生长在“云”上的“小镇青年”——东北偏远小城发展新兴产业吸引年轻人回流(3)

生长在“云”上的“小镇青年”——东北偏远小城发展新兴产业吸引年轻人回流(3)
2019-06-28 15:36:00 新华网

  “云”上青年有“账”可算

“若没有小镇的招商引资,我也不会来。”一年多前,丁宝生还在北京做着培训主管,企业在泰来县开疆拓土,让人才流入东北小城成为可能。“刚开始是因为好奇,但之后我拿着与北京差不多的工资在泰来生活,幸福感就上来了。”丁宝生说。

姜琳琳和丁宝生有一样的感觉。她毕业后在浙江义乌做了一年多外贸,于去年初回到家乡泰来,成为小镇里一家企业的电话销售。她说这里的带薪年假、上升渠道、五险一金等待遇对她很有吸引力。“工资和外地一样,我回来也能拥有一份体面的工作,没有过去压力那么大,还能陪在家人身边。”

目前“小镇”内企业在岗员工平均年龄为27岁,月平均工资3000元,最高可达万元以上。

“云服务产业”不仅为泰来带来可观产值,还促进了当地就业,拉动了当地消费,促进了其他行业发展。

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