汤涛介绍，即将发布的《职业技能提升行动方案（2019-2021年）》将明确抓住两个关键点：一是确保培训规模；二是促进劳动者、培训主体、政府三方积极主动参与。明确今年补贴性培训1500万人次以上，三年内补贴性培训5000万人次以上。推动职业院校扩大培训规模，支持企业、社会培训机构开展技能培训，民办培训机构在政府购买服务等方面与公办同类机构享受同等待遇。发挥政府引导激励作用，支持地方调整和完善职业培训补贴政策，符合条件的劳动者都可以参加培训并获得补贴。

培训重点人群包括哪些？

在培训对象方面，行动方案确定培训重点人群是企业职工，特别是困难企业职工，以及作为劳动力市场主体的农民工、新生代农民工、退役军人、贫困劳动力群体等，并且兼顾其他各类劳动者。人力资源和社会保障部职业能力建设司司长张立新说，将以需求为导向，以提升技能为核心，创新培训模式。

他指出，各地方要根据当地就业和产业发展的需要，以及急需紧缺职业工种的情况，制定职业培训补贴目录，引导劳动者按需选择培训项目，引导培训机构按需开展相关培训。同时加强通用职业素质培训，岗位需要什么就培训什么。加快工学一体化教学、职业培训包、“互联网+”等培训模式，为劳动者提供更加丰富、多样、便利的职业培训服务，适应他们个性化的培训需求。

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