新华社福州5月12日电 题：把贫困户的内生动力激发出来——老区苏区福建龙岩激励性扶贫调查

新华社记者郑良、陈弘毅

老区苏区福建龙岩是全省脱贫攻坚主战场，贫困人口占到全省的四分之一。近年来，当地在脱贫攻坚战中探索激励性扶贫机制，变“送钱送物”为扶持创业就业，把政府、农村合作社、种养大户、贫困户积极性调动起来，破解贫困户创业就业资金、技术、项目难题，激发内生动力，7万多贫困户通过劳动摆脱贫困，为持续脱贫、永久脱贫打下坚实基础。

　　扶贫“一头热一头冷”：“是干部要我脱贫”

记者在龙岩蹲点调查了解到，龙岩有11万多贫困人口，脱贫攻坚战进入决胜的关键阶段，实现持续脱贫、永久脱贫是当地面临的紧迫任务，突出问题是内生动力不足，存在“一头热一头冷”现象。

“干部前脚送鸡，贫困户后脚杀鸡”，新罗区委副书记郑金国告诉记者，单纯送钱送物助长了一些贫困户“等靠要”思想，有的贫困户认为是干部要他脱贫，干部更着急，会源源不断送钱送物。

在龙岩贫困人口中，60%以上具有完全劳动能力，一些因病、因残致贫的人口中也有一定劳动能力。“有的贫困户想做事，但是缺乏资金和技术，没有路子，信心不足。”龙岩市扶贫开发领导小组办公室主任钟寿宁说。

走访中，一些基层干部告诉记者，从中央到地方扶贫资金不少，但这些钱怎么花，怎么用到刀刃上，大家心里没底，有的地方出现扶贫资金发不出去，或者搞平均主义，群众获得感不强。

　　激发内生动力：干才能享受政策扶持 多干就能致富

2017年以来，龙岩从激发脱贫内生动力出发，扶贫与扶志扶智相结合，探索激励性扶贫机制，采取“政府+合作社、种植大户+贫困户”模式，各乡镇梳理出特色农业项目，向贫困户公示并由他们自主选择。

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