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军改后,原“四总部”臂章上的“两把刀”为何不见了?(图)(2)

2016-11-27 11:20:58    军报记者  参与评论()人

马克思说:“最先朝气蓬勃投入新生活的人们,他们的命运是令人羡慕的。”

一个鸡蛋从外破壳,是毁灭、是终结;从内破壳,是突围、是新生。深化国防和军队改革,军委机关以“不用扬鞭自奋蹄”的精神状态,开启了改革强军的大幕。

一年以来,军委机关按照“军委管总、战区主战、军种主建”的总原则,优化职能配置和机构设置,突出核心职能,下放代行的军种建设职能,剥离具体管理职能,调整归并相近职能,使军委机关的指挥、建设、管理、监督四条链路更加清晰,决策、规划、执行、评估职能配置更加合理。

从此,军委机关再也没有臂章上的两把“指挥刀”!从“总部领导机关”到“军委参谋、执行、服务机关”的转变,这是一个时代的跨跃。

恩格斯说:“衡量一次军事改革是否成功,标准可能有多种多样。但最根本的一条是看经过这种改革的军队能否经受得住战争的考验。”

军队是要打仗的,不管军队改革如何组织,军委机关的战略参谋身份什么时候都不能丢。

“牢记使命、牢记责任,当好军委的战略参谋,努力建设具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的军委机关”,这是习主席对军委机关提出的重要要求。

对于军委机关来说,当好参谋机关的角色,需要大兴学习战争、研究战争之风,改进“学研训考评”工作,提高队伍谋划打仗、指挥打仗、带兵打仗能力。

“你们要注意按地球的脉搏。”这曾是叶剑英元帅要求参谋人员的一句话。这句话的战略韵味十分深刻。

军委机关要有敏锐的洞察力,提高应对处置突发情况的能力;同时要深入搞好调研论证,在军队政策法规拟制、规划计划编制、重大工作指导等方面,出谋划策、贡献智慧,多出大主意、好主意,当好军委的战略参谋。

从根本上来说,军委机关当好参谋机关就是要紧紧围绕坚持党对军队绝对领导、加强军委对全军的集中统一领导,及时准确反映情况、报送信息,为习主席和军委科学决策提供重要依据。

“没有好的执行力,就好比来势汹汹的稻草人”,这曾是马克思生动形象说明执行力重要性的话语。

古往今来,一支军队以执行力强而胜、以执行力弱而败者比比皆是。

1935年5月,经过浴血奋战的中央红军到达大渡河。当时的大渡河河畔两岸壁立千仞,波涛汹涌。国民党调集大军四面包抄。危急时刻,军委纵队带头坚决执行中央决定。红军将士们冒着敌人的枪林弹雨,强行渡河,打破了蒋介石让红军成为“石达开第二”的妄想,赢得战争主动。

公元228年,诸葛亮亲率10万大军伐魏,派马谡把守军事要地街亭。临行前诸葛亮一再嘱咐他当道扎营,挡住魏军前进的道路,这样攻防皆益。可马谡没有执行命令,导致街亭失守,整个伐魏计划失败。

这一正一反的经验教训说明,严格执行则胜,执行不力必败。

为政之要,贵在力行。再好的规定,如果不执行,就会形同虚设;再完善的制度,如果执行不力,也会流于形式。正如一位哲人所说,“有制度不执行,比没有制度危害还要大”。由此可见,执行力就是生命力,严格执行出凝聚力、战斗力和影响力。

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