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干部遭罪民众遭殃 基层“神仙打架”闹剧何以终结(2)

干部遭罪民众遭殃 基层“神仙打架”闹剧何以终结(2)
2018-03-01 10:01:03 中国网

问题是,“神仙打架”的低级错误不是早该避免吗?职能部门在实际工作中不是本该同心协力、协同推进吗?当前,协同治理已是热词。比如,中央深改小组会议曾强调:“注重系统性、整体性、协同性是全面深化改革的内在要求,也是推进改革的重要方法,改革越深入,越要注意协同。”改革如此,其他工作也应如此。

有学者研究发现,协同工作也是国际惯例,其直接目标即消解部门分割的碎片化管理困境,通过组织重构、预算整合、政策目标分享、信息共享等途径,来提高公共决策的质量。因信息不畅、各自为政而导致资源浪费、公帑靡费,实在让人痛惜。

其实,像基层中“农光互补”项目被拆的悲剧,完全可以避免。按照《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》规定,市县政府行政决策应增强透明度和公众参与度,还应进行合法性审查,坚持集体决定,以及建立实施情况后评价制度。哪怕在项目动工前,当地国土部门能够介入,也能减少无谓损失了。

有权必有责,有责要担当,失责必追究。去年中央印发的《中国共产党工作机关条例(试行)》明确规定:“凡属本机关重大事项,应当按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由领导班子集体研究决定。领导班子成员应当根据集体决定和分工,勇于担当,敢于负责,切实履行职责。”“对重大事项的决策,一般应当经过调查研究、征求意见、专业评估、合法合规性审查和集体讨论决定等程序。”无论党的机关还是政府部门,都有责任恪尽职守,真正为民众福祉着想,而不是让人背锅或当甩手掌柜。

俗话说:“互相补台,好戏连台;互相拆台,一起垮台。”事关公共利益,职能部门多一些补台意识,少一些拆台思维,将协同治理落实到位,势必能在最大程度上减少“神仙打架”现象。心往一处想,智往一处谋,劲往一处使,既有政绩,带来“存在感”,又让民众受益,赢得好评,何乐而不为?

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