来自上海的一位消费者于2016年下半年在某公司花高价请来一位月嫂，但这位被公司自称最好的月嫂给他的感觉却是“说得很专业、做得很业余”。“给她提点意见她还说我们要求高，投诉公司，公司也是敷衍我们，答应换人也没换。一个月下来我得出个结论，请月嫂绝对是得不偿失，这样的服务绝对不值这个价。”
对此，58到家家政负责人向每日经济新闻记者表示：
央视曝光的事件代表了整个行业的发展现状，月嫂这个行业刚刚兴起没多久，目前国家还没有相应的规范监管。
同时，上述人士表示，到家平台上的月嫂由自己培训，考核合格才能上户，不迷信任何证件。“因为这些证都没有有效期，到家会定期核查阿姨星级。”
不过，从事月嫂工作三年的梅姐则向记者表示：
考证放水是会有的，但不是每个人都是花钱买的，如果你花钱买的做不好，得不到别人的认可，一样会被淘汰掉。
“天价”月嫂难求
广东家庭服务业协会秘书长李丽蓉告诉每日经济新闻记者，随着最近几年家政行业的发展，不断有新的工种产生，作为一种职业的需求，衍生了如月嫂、育婴员、催乳师、小儿推拿按摩师、养老护理员等职业。
随着二孩家庭增多，月嫂的薪资也水涨船高。同时，雇主对于月嫂的服务要求也更加专业细致。在月嫂培训方面，除了基本的护理和体能训练之外，还包括观察预防处置新生儿常见病、婴儿早期潜能开发和启蒙训练等。
按照行业惯例，月嫂的服务时间一般是26天，期间主要负责母婴护理、日常饮食等。记者在一家家政服务网上了解到，目前拥有一年以下经验的月嫂最低价格在6000元以上，而3-5年或以上经验的月嫂价格已经逼近2万元。
即便如此，在一线城市，“一嫂难求”的现象还是经常出现。在一些家政公司，优质的月嫂往往供不应求，常常要提前半年甚至一年预约。
广州家庭服务业协会秘书长莫小英向每日经济新闻记者表示，目前月嫂行业整体的价格是偏高了，原因是雇主推高了价格：
一是因为有些雇主为了追求更高质量的服务，而对于一些有经验或口碑较好的月嫂一哄而上，不惜加价雇佣；
二是从整个行业来看，成熟经验丰富的月嫂还是相对缺乏，这就导致了月嫂的身价水涨船高。
月嫂的工资“秒杀”白领，吸引了越来越多的人从业，月嫂职业群体学历越来越高，年龄也越来越年轻化。激烈的竞争下，母婴护理师证成为了行业的“敲门砖”，越来越多的人报考母婴护理证。
目前，一家培训机构对记者表示，国家对母婴护理技术认可的证书主要两个，并给记者发来了证书样本：
各种证书
市场的刚需催生了新工种，而在新工种诞生的同时，国家配套管理措施未能及时跟上，未有明确规定哪些证书才能从业，因而出现了越来越多买卖“山寨”证书的乱象。
行业规范亟待
2016年2月，国家标准委批准发布《家政服务母婴生活护理服务质量规范》、《家政服务机构等级划分及评定》两项国家标准正式实施，对母婴生活护理服务质量和家政服务机构划分进行了规范与界定。
