中国网财经9月14日讯 证监会13日晚间发布的《创业板发审委2017年第72次会议审核结果公告》显示，杭州万隆光电设备股份有限公司(以下简称“万隆光电”)首发申请获通过，保荐机构为申万宏源。
发审委对万隆光电的询问主要集中在以铝礁龇矫妫
1、报告期内，发行人员工平均薪资水平分别为6.05万元/年、6.90万元/年和6.78万元/年、3.57万元/半年，2016年度在销售收入和扣非后净利润增长的情况下平均薪资水平出现了下降，万隆光电需说明原因，并结合高管薪酬水平与同行业可比公司对比分析说明其人工成本的真实、合理、完整性。
2、申请文件披露发行人对于商品销售收入确认既不采用初验法，也不采用终验法，与同行业可比上市公司一致。万隆光电需说明：(1)发行人及同行业可比上市公司收入确认的相关关键证据；(2)广电运营商未严格执行合同验收条款是否损害发行人利益，是否对收入确认及应收账款的安全回收产生影响；(3)对申请文件披露的“广电运营商普遍不执行合同规定的验收条款”的核查过程及核查结论。
