据澳大利亚“新快网”援引《澳大利亚金融评论报》10月26日报道，澳大利亚超市巨头伍尔沃斯公司仓库工人打算以罢工来要求加薪和获得更好的就业保障。业内专家指出，劳动力市场的蓬勃发展可能促使打算罢工的雇员采取行动。
澳大利亚全国工人工会(National Union of Workers)表示，伍尔沃斯公司在维多利亚州和新南威尔士州三家仓库的2000名工人正就罢工行动进行投票。仓库员工提出了多项要求，其中一项关键要求是基于收入水平和经验、把时薪提高2澳元(约合人民币10元)，这可能导致一些员工年加薪幅度超过6%。
高盛集团(Goldman Sachs Group)澳大利亚分部首席经济学家博克(Andrew Boak)说：“这可能是‘煤矿里的金丝雀(比喻示警信号)’。考虑到劳动力市场出现10年来最强劲增长，公司利润几乎创33年来新高，商业活动处于10年来最高峰以及全球状况明显改善，工资增长是完全有可能的。”
不过，澳储行行长洛伊(Philip Lowe)称，尽管就业率增长，但澳大利亚正陷入发达国家工资疲软和通胀乏力的怪圈中。随着生产率的大幅提高，全国收入接近50年来最高水平，而工人薪酬这一方面却处于50年来最低水平。他指出，全球竞争和自动化的崛起促使工人不敢寻求加薪。
澳全国工人工会成员穆伊基奇(Dario Mujkic)称，“伍尔沃斯公司每年都获得巨大利润，员工也想从中获得公平的薪酬份额，但制度已经崩溃，大量工人干着临时工作——他们希望上班时间更长，担心生病会失去工作”。在维州，三处伍尔沃斯公司仓库工人正在寻求更高的裁员补偿以及寻求在仓库关闭时转岗到其他地方工作。伍尔沃斯公司将在未来12到18个月内关闭一家仓库。(马娜)
