新战区臂章来源：央视新闻
换句话说，从这个细节就可以看出，如国防部发言人所言，战区将是“本战略方向的唯一最高联合作战指挥机构”，可以根据中央军委赋予的指挥权责，对“所有担负战区作战任务的部队实施统一指挥和控制”。
这已经体现了战区和军区的本质性差别。
在以往，七大军区司令均由陆军将领出任，且军区内的军种合同作战指挥、所属部队的军事、政治、行政、后勤，乃至民兵、兵役、动员、战场建设等工作均由军区负责；
改革后，战区并不直接领导管理部队，而是成立相应的战区军种机关（如战区陆军机关等）；战时军队动员、省军区管理的工作分给了军委国防动员部负责，军种的军事训练、政治工作、军队建设等则交给5大军种领导机构负责，以往军区的“大陆军”色彩进一步淡化。
简单来说就是，任务垂直细化，各司其职，明确分工，联合指挥，精简高效。
七变五，调整的当然也有区域。根据腾讯军事的分析，战区数量的减少、地理区域的扩大、地域概念的淡化，是因为“现代化战争大宽度、大纵深、高强度的特点，一次大规模局部战争爆发可能要动员全国半数地区的部队以及后备力量”，因此需要根据未来战争可能发生的方向来划分。
战区划分来源：新华网
主战
新组建军种、五大战区调整两个场合，习近平都发表了训词。这也是毛泽东之后，首次有中央军委主席给军队致训词。
对比这两次训词，以及十八大以来每次习近平视察军队、出席军队重大会议，都有一个主线：钻研打仗、随时准备打仗、能打胜仗。而为了使指挥体系更加集中统一、灵活高效，习近平还着重提出了一个要求：强化政治意识，向党中央和中央军委看齐，坚决服从指挥。
按照军委副主席许其亮的说法，现代战争的基本形式就是“联合作战”，其实质则是通过灵敏高效的指挥、控制、协调，充分发挥诸军兵种的整体威力，协调一致地夺取胜利。
在这其中，“集中指挥权”，是联合作战指挥体制的关键。只有从体制上剥离军种的指挥权、固化战区和联合部队对军种部队的指挥权，联合作战指挥才能真正有效形成，才能真正组织平时的联合训练和联合保障，战时指挥联合作战。
改革前指挥体制来源：新华网
改革后指挥体制来源：新华网
日前，中国军网刊发了名为《中国军队进入战区时代！你不适应改革，刚告别军区就要告别军营》，列举了几种战区调整后不适合继续待在军队的人。
文中指出，如果你是“不钻打赢、只钻经营的’社交达人’”，或者是“没有思想、没有担当的’牵线木偶’”，抑或是“只混经历、过小日子的’撞钟和尚’”，那么“对不起，请你离开”。也就是说，只耍嘴皮子、不动枪杆子，只对领导上级唯命是从、没有主动担当思考尝试，或者是只求“旱涝保收”、不求日夜奋斗的人，已经注定将在这轮军改中被淘汰。
