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方正集团七年净利润缩水近七成 多元化路线成障碍

2017-11-15 07:46:39    中国经济网  参与评论()人

法治周末记者梳理工商信息发现,2015年1月,黄桂田接替魏新担任董事长;同年10月,张兆东接替黄桂田担任董事长;2016年4月,肖建国接替张兆东担任董事长;2017年6月,生玉海接替肖建国担任董事长。

这意味着,在两年多的时间内,方正集团更换了4任掌门。

未来需“刮骨疗伤”

对于方正集团而言,掌门频繁变动已是雪上加霜,却还遭遇证监会行政处罚。

2017年5月,“方正系”四家上市公司——方正证券、方正科技、中国高科、北大医药被顶格处罚。证监会通报称,四个案件主要涉及上市公司未依法披露关联关系、关联交易和持股变动未依法披露等违法违规行为,罚款金额共计1113万元。

李友则因涉信息披露违法,被证监会顶格处以30万元罚款,并处终身市场禁入。

“方正集团及旗下上市公司被罚与其业绩低迷不无关系。自2015年年初,多名高层人士被带走调查后,方正集团处于持续动荡的尴尬境地。”宋清辉对法治周末记者说,“也给公司发展带来了许多不确定性,未来几年方正集团的发展情况其实堪忧。”

既然堪忧,又该如何自救?

董登新认为,可通过制定新的战略规划、转变管理模式,重新确立具有核心竞争力的主业,把该主业做大做强,而不是变成“万金油”,几大核心业务不可能同步发展。

金融信托专家孙飞对此表示认可。“方正集团依托于北京大学的科技、科研资源,未来继续发展应该没问题,但未来在产品、模式和商业生态系统方面如何定位和创新,却是方正集团需要思考的。在中国宏观经济背景下,方正集团需根据大趋势,做好定位,刮骨疗伤。”

方正证券相关负责人则对法治周末记者表述了其未来的发力点,即着力打造投行、资管业务实力,为公司业绩提供更强推动力。

“将坚持以调整及改善收入结构、积极寻求多业务发力点为主的战略思路,引进一流人才,建立高度市场化的激励机制。在机构类业务方面,将持续强化业务协同机制与业务发展方向的匹配,力求实现各类机构业务的跨越式发展;在资产配置类业务方面,将采取多种方式提升买方业务的资产配置能力及获取长期稳定收益的投资能力;在零售类业务方面,将依托数量位居行业前列的众多网点,推动分支机构服务的综合化、收入的多元化,实现零售业务向财富管理的转型。”前述方正证券相关负责人介绍道。

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