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携程幼儿园事件背后:企业有必要开设自己的幼儿园吗?

2017-11-08 17:40:58    中国经济网  参与评论()人

据称,携程公司开辟办公楼一楼800平米场地,提供了5间各超过50平米的幼儿活动教室供幼儿日常生活和游戏活动使用,2间超过10平米的幼儿专用厕所,另设一间保健室、一间保洁室、一间营养室,以及接待大厅、员工办公室和专用厕所等。

尽管如此,从携程的上述事件看,显然,第三方机构的教师还没有达到“合格”这个粗浅的标准。而在中国的教育环境下——幼师需求大于供给的情况下,合格的、优秀的幼儿园教师显然属于“稀缺资源”。

思考:

  企业办幼儿园合适与否?

进一步看,市场或许更有必要的思考是:企业办理幼儿园到底合不合适?尤其是,企业办幼儿园的开设本就需要相关资质。

一份公开资料显示,整体而言,我国幼儿园教师学历偏低,硕士学位、本科学位的高学历老师更是太少。同时,中国幼儿园教师“年龄结构不合理,中年骨干教师缺乏”。

“幼儿园一般吸引的是刚毕业和社会上的大中专学生以及一些没有幼教经验需要通过学习和培训的老资历教师来当保育员。”有专家称,这种近似“哑铃型”的师资结构,对幼儿园的持续健康发展的负面影响是不可低估的。

因此,企业办幼儿园,的确要考虑到员工的实际需求,但从负责任的角度看,是否也要考虑到中国幼儿园师资力量的现状?

而通过携程“好心办坏事”这件事看,下一步,包括携程在内的电商企业,乃至所有的企业,都该思考下幼儿园如何监管、是否有必要再开设的问题。

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