每经记者 曾剑 每经编辑 张海妮
西南证券（600369，SH）9月7日晚间发布了一则董事会决议公告，曝光了老牌基金公司银华基金将推员工持股方案的“秘密”。实际上，对于银华基金此举，市场曾有预期。这一点主要源于该公司在去年从“有限公司”变更为“股份有限公司”。《每日经济新闻》记者注意到，虽然议案获得西南证券董事会审议通过，但也不乏“异议”——董事李剑铭对议案投了弃权票。
投弃权票董事称需“从长计议”
据西南证券公告，公司于9月7日召开第八届董事会第七次会议，9名董事全部参与表决。此次会议审议通过唯一一项议案《关于银华基金管理股份有限公司员工持股方案的议案》。根据审议结果，公司董事会同意银华基金员工持股方案；并同意授权公司经理层全权办理银华基金员工持股相关事宜。
资料显示，银华基金成立于2001年5月，现注册资本2亿元，是一家全牌照、综合型资产管理公司。据西南证券2017年半年报显示，截至6月末，银华基金总资产25.76亿元，净资产18.54亿元；今年上半年，银华基金实现营业收入7.62亿元，净利润2.23亿元。
股权结构方面，西南证券持有银华基金49%股权，为公司第一大股东；第一创业证券持股29%。此外，东北证券和海鑫实业分别持股21%、1%。此次员工持股将对银华基金的股权结构有何影响，颇令人关注。但西南证券的公告中并未提及员工持股方案的具体内容。
表决结果显示，西南证券9名董事中有8名董事对该议案投了同意票，但董事李剑铭投了弃权票。李剑铭给出的理由是：原则支持企业项下的二、三级企业开展混改工作，且也符合国家相关政策。鉴于时间短、混改过程中，国有资产作价及行权等依据尚需进一步探究，故弃权表决。
从李剑铭的表态来看，其并非不同意银华基金实施员工持股，只是希望可以“从长计议”。
银华基金去年更名引猜想
《每日经济新闻》记者注意到，公募基金公司推员工持股方案的，银华基金并非首家。此前，天弘基金、中欧基金、中邮基金和汇添富基金等已经抢先一步。而对于银华基金搞员工持股，市场也曾有所预期。
2016年8月31日，银华基金发布公告称，经公司董事会、股东会审议通过，公司法定名称将作出变更，由“银华基金管理有限公司”变更为“银华基金管理股份有限公司”，公司股权结构等事项未发生变化。“银华基金管理有限公司”对外签订的合同、协议及债权、债务关系将全部由“银华基金管理股份有限公司”承继。上述变更事项已得到深圳市市场监督管理局核准，公司已向证监会报告，并于2016年8月30日领取了中华人民共和国经营证券期货业务许可证。
上述消息一经出炉，便引来市场猜测纷纷。这主要是源于从之前的案例来看，部分基金公司在变身为股份公司之后，在股权改革、资本运作上大多有所动作。譬如，中邮基金在2015年9月变更法定名称后，数月内便在新三板挂牌；汇添富基金在法定名称变更后推出了员工持股计划。
