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年内909家上市公司高管辞职 重组及套现成主因(1)

2016-07-27 08:51:15  中国经济网    参与评论()人

909家出现高管辞职的上市公司中,15家公司高管集体出走

随着2016年中报的陆续发布,上市公司高管的辞职公告也逐渐增多。据《证券日报》记者不完全统计,仅7月26日一天,就有量子高科、掌趣科技、乐通股份、达意隆、上海绿新、湖北广电、天通股份7家上市公司发布高管辞职公告。

另据不完全统计数据显示,今年以来,涉及高层人事变更的公司约有909家,合计发布2052条辞职公告。

按照一般情况,上市公司高管变动对公司来说大多属于负面消息。但值得注意的是,在今年7月份,有部分上市公司在披露高管辞职公告后,公司股价反而出现大幅上涨,成为“妖股”的一员。

对此,有分析人士向《证券日报》记者表示,由于有部分上市公司高管集体辞职后,往往会伴随着如重组等重大事项的公告披露,因此,才会出现公司高管辞职后公司股价反而上涨的情况。

多公司现集体辞职潮

虽然说上市公司高管辞职已经不是新鲜事,但如今的“辞职潮”与以往略有不同的则是“高管集体辞职”的上市公司数量逐渐增多。

据不完全统计数据显示,截至2016年7月26日,年内包括全聚德、科融环境、中毅达、中钨高新、宝塔实业、深信泰丰、华新国际、九芝堂等15家上市公司出现高管集体辞职的情况。

在上述公司高管集体辞职给出的原因中,多数为“个人原因”或“工作原因”。如全聚德对于董事长王志强、总经理邢颖、董事会秘书施炳丰、董事张冬梅辞职的原因,给出的就是“工作变动”原因。

同在7月份,科融环境出现7位高管集体离职,公司披露的辞职原因大多是“个人工作原因”。

值得注意的是,有部分上市公司辞职的高管数量高达10余位,另有上市公司管理层则陷入“寥寥无几”的窘境。

有分析人士指出,核心高管突然离职有可能会给公司带来短时间内的不稳定,会对上市公司的日常经营造成负面影响。

以今年6月份出现的高管集体辞职上市公司为例。6月2日,被市场戏称为“超级妖股”的中毅达发布公告称,公司董事马庆银、陈两武、武舸、独立董事徐清波、陈国坤、陈亚莉、赵海燕等11名董监高人员,已经向该公司提出辞职。

早在5月24日,中毅达就发布公告称,董事长、总经理刘效军以及公司副总经理、董秘、财务总监林旭楠申请辞职,不再担任任何职务。至此,10天里该公司16名董监高人员中,已有13名人辞职。

据《证券日报》记者了解,虽然公司的新任董秘已经上任,但是,公司证代并未详细向记者说明公司大批更换高管的原因。

此后,在6月22日晚间,深圳惠程也发布公告称,包括董事长纪晓文、副总裁王东、财务总监田青、监事会主席谢战军在内的10余位高管集体辞职。

高管辞职引市场瞎想

众多周知,上市公司高管集体辞职对于一家公司来说,无疑是一场人事地震,而地震之后对公司的影响也无疑是巨大的。但让人不解的是,为何上市公司在披露如此重大事项的时候却偏偏以“轻松”的态度表达,然后再由市场各路人士自行进行猜测。

以全聚德为例,在公司给出“工作变动”原因之后,市场中包括分析师、各路媒体、投资者等等各方面的反映均是公司将有不为人知的重大事项。

据悉,全聚德出现高管集体辞职之后,业界猜测这或许与竞购麦当劳和开启重组计划有关。不过,在全聚德声明否认后,舆论开始转向认为高管集体辞职是业绩压力所致,某种程度上,全聚德引发的高关注度表明了舆论对老字号企业改革重组的期待。

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