根据上述公司公告显示，6月1日，中钨高新发布公告称，公司董事会于2016年5月31日分别收到董事李福利、杨伯华、颜四清、文跃华、盛忠杰、冯宝生的书面辞职报告。均因工作原因申请辞去公司第八届董事会董事职务。
6月2日，被市场戏称为“超级妖股”的中毅达发布公告称，其董事马庆银、陈两武、武舸、独立董事徐清波、陈国坤、陈亚莉、赵海燕等11名董监高人员，已经向该公司提出辞职。而早在5月24日，中毅达就发布公告称，董事长、总经理刘效军以及公司副总经理、董秘、财务总监林旭楠申请辞职，不再担任任何职务。至此，十天里该公司16名董监高人员中，已有13名人辞职。
6月22日晚间，深圳惠程发布公告公司高管层大震荡。包括公司董事王生、董事田青、董事长纪晓文、董事杨富年、独立董事邢伟、独立董事郑武、副总裁王东、财务总监田青、副总裁许为宁、副总裁朱丽梅、监事会主席谢战军、监事安鹏啸在内的十余位高管集体辞职。
7月5日晚间，沱牌舍得公告称，董事长李家顺等9位高管辞职，而公司高层集体大换血的背后，则是公司引入的新股东天洋控股的入主，随着新领导班子天洋进入接管，原先的沱牌老管理层淡出。
同样是在7月5日，科融环境发布公告称，副董事长裴万柱等7人集体辞职。
值得一提的是，上市公司高管辞职的原因，一般包括个人原因、工作调动、身体健康、辞职、免去、退休等，但也有因为涉信息披露违法而导致公司管理层辞职的，安泰集团就是其中之一。
安泰集团发布公告称，公司于2016年4月20日收到中国证券监督管理委员会山西监管局行政处罚决定书，因公司信息披露违法行为，对公司时任及现任董事等相关责任人进行了相应的处罚。鉴于上述情况，为了不影响公司目前正在进行的重大资产重组方案的形成，并使公司尽快完善治理结构，保证规范化运作，满足公司发展需要，就有了上述公司高管集体辞职的现象发生。
对于上市公司高管集体“出走”的现象，业内人士总结，高管集体辞职有几种可能性，一种是高管因有人退休而内部调整；第二种原因是高管集体离职；第三种则是高管因其他因素非正常离职。
对于高管离职对上市公司的影响？香颂资本执行董事沈萌接受《证券日报》记者采访时表示，虽然上市公司都具备良好健全的公司治理结构，但如果核心高管突然离职也可能会造成短时间内的经营不连续和不稳定，会对上市公司的日常经营造成负面影响。
