一妇婴麻醉科主任刘志强认为，虽然不可能一蹴而就，但推广无痛分娩势在必行。
各种障碍中，短期内最难补足的是人才，毕竟医生的规范化培养周期长。在段涛看来，中西部地区应适当加强专科教育，尝试让经过一年短期培训上岗的助理医生、麻醉护士与医生配合工作，“有，总比没有好。”
由于提倡西式接生，我国助产士学校纷纷停止招生。而产科医生是“用99%的时间，为1%的意外做准备”，正常分娩时更多陪伴产妇的是助产士。偏偏国内助产士缺乏专业职称序列，职业晋升混同于护士。恢复助产士职称序列，重视助产士、麻醉护士等专业教育，是妇产专科的共同呼声。
“不少国家助产士都有独立行医资格和有限处方权。我们的助产士门诊只能做做咨询。”一妇婴护士长厉跃红说，该院正在学习国外经验，引入退休护士或有护理基础的人士，经过培训全程陪同生产，以弥补助产士人手不足。
专家担心，明确定价、适当提高镇痛分娩中麻醉师、助产士收入，或意味着加重产妇生育费用，有可能导致无痛分娩沦为少数人享受的“奢侈品”。因此他们建议考虑将镇痛分娩视为基本医疗需求，纳入医保制度。（记者 李泓冰 姜泓冰）
