职教视野
高职生考公务员 学历何时不挡道
“我要考上公务员挺难的。”马奇(化名)苦笑着打开电脑，浏览关于国考的新闻，“虽然自己没考上，但是关注公务员考试已经成为一个习惯了，每到这个时候就心痒痒得不行。”这个高职院校毕业的小伙子谈起自己的公务员之路眉头紧蹙。
日前，有媒体从陕西省人社厅获悉，此次国考中，有17家中央驻陕直属机构共设职位327个，录用计划538名，其中有325个职位的534名录用计划要求本科学历，占驻陕直属机构计划总数的99%。
不仅仅是陕西，全国各省在招录公务员的时候都不同程度地存在要求高学历的现象。上海2014年公务员招录1720职位，招录4478人，最低学历要求是大学本科。天津2014年公务员招录的公告中也直接写明学历要求：非津生源应届毕业生需具有全日制普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位。从种种情况不难看出，高职生在公务员招考中遭受着学历歧视。
21世纪教育研究院副院长熊丙奇表示，在公务员招考中，对学历要求越来越高的现象确实存在。公务员招考对于事业单位、国有企业的招聘是有着示范性作用。国家机关没有带好头，其他单位也就不站好队，整个社会就形成了歧视高职生的不良风气。
为考公务员，决定专升本
22岁的李成龙(化名)今年干成了一件“大事”。4月，他从江苏建筑职业技术学院考到了南京工业大学，从专科成功升到了本科。
这件事给他父母的冲击不小。因为在就业率比较高的高职院校，学生一般都会选择顺利就业，像李成龙这样费尽力气考本科的人并不多，“我的父母当时挺反对的，可能他们是想让我早点就业早点结婚吧。”然而，不顾父母的反对，他还是毅然参加了考试，并顺利成为了一名本科生。这一切的缘由竟然是“我想考公务员”。
