走进某型无人机操作方舱，只见列兵王尹在队长宋晓东的帮助下，一边通过控制终端操纵着无人侦察机，一边通过液晶屏密切追踪着“敌军”的动向。
“新装备信息化程度高，通信、导航等模块都由电脑控制，号手只要点击鼠标、操纵手柄就能完成基本操作，这些对于大学生士兵而言不在话下！”谈及新装备的种种优点，宋队长的自豪之情溢于言表。
如今这紧握在手的利器，也曾一度出现过不会用、不敢用等问题：
去年该旅转型不久，就与兄弟单位过了一次招。某营奉命组成穿插力量进行渗透，自以为在夜色的掩护下神不知鬼不觉，不料却一头扎入对手精心布下的埋伏圈，最终被“包了饺子”。复盘检讨时，作训参谋彭力惊讶地发现，该营的侦察、电抗等分队竟全程被当成步兵在使用。
一场败仗，给全旅官兵带来了前所未有的冲击和思考：只有实现思想观念和作战训练同步升级，才能真正生成新质作战能力。
他们很快就研究制定了《旅队战斗力建设三个“半年”规划》，为部队转型重塑绘就了蓝图。
半年时间过去，既定目标完成得怎么样？作训科科长蔡浩林向记者展示了去年年终军事训练考核成绩单：首长机关考核优秀率89%；各级指挥员指挥技能优秀率92%；各新组建、换装分队装备操作优秀率84.5%……
才交出优异答卷，又奔向全新考场。在新年度开训演练“中军帐”里，记者再次见到了特殊的一幕：防空演练阶段，某防空营营部参谋李小川接替作战保障科参谋吴祥春，走上电子对抗指挥席位，就防空作战中的电磁攻防进行演练。
旅长张宏昌翻开《新年度训练计划》向记者介绍，接下来他们将会让不同作战单元结为对子，采取自下而上、逐级集成、实兵实装联训的方式，开展融合式训练；同时，还将组织旅本级内部参谋人员同指挥员进行研讨交流、交叉代职和封闭集训，加速完成兵种指挥员向合成指挥员转变，真正实现新型作战力量融进去、用起来。
