原标题：扶贫一线成干部“考场”
9 月17 日，河北省新河县东边仙庄村驻村干部刘庆勇（左二）、颜晨虎（左三）在蔬菜大棚内向农民了解蔬菜种植情况 牟宇摄/本刊
近日，在河北省深度贫困县脱贫攻坚座谈会上，公开曝光了一份省暗访调查组的暗访报告，内容直指多个县脱贫攻坚中的各种“不精准”。
“以往开会听听记记回去落实就行了，没想到这次出了一身‘冷汗’。”一名贫困县干部在会后感慨地说。多位受访干部表示，这样点名道姓公开晒问题让他们倍感压力，回去一定不折不扣抓整改，盯住精准下苦功。
不仅在河北，在《瞭望》新闻周刊记者采访的河南、湖北等地，脱贫攻坚一线也已经成为干部作风、能力的“考场”，一方面，压实党员干部在脱贫攻坚方面的责任，严肃问责，另一方面，鼓励党员干部干事创业，给予必要的支持和激励，越来越多的党员干部在脱贫攻坚一线交出亮丽“答卷”。
压实责任，严肃问责
河南省栾川县庙子镇黄柏村村委会的显著位置有一方展示栏，历届村党支部书记的政绩一目了然。有些支书政绩显著，有些支书仅一句话，没有任何政绩。这是栾川县加强农村基层党建的重要举措之一。现任村支书项留山说，公开就是压力，比较就是鞭策，这让他感到肩上的担子很重。
压实责任体系，强化责任担当是河南省抓党建、促脱贫的首要举措。河南省明确省级负总责、市县主体责任、部门协调责任、乡村实施责任、驻村帮扶责任、督查巡查责任，形成了五级书记抓扶贫，全省合力促攻坚的格局。
省级层面，省委书记、省长履行全省脱贫攻坚第一责任人责任，省委副书记、分管副省长对脱贫攻坚负具体领导责任，常务副省长对易地扶贫搬迁、产业扶贫等工作负具体领导责任，37名省级领导联系38个国家级贫困县，不脱贫不脱钩。
市县层面，明确市县党政正职是脱贫攻坚第一责任人，强调以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，重点对省辖市、贫困县等党政正职进行年度考评，保证贫困县党政正职稳定，不摘帽不调离。
前不久，依照《中国共产党问责条例》，河南省南召县、襄城县、息县党政主要领导被追责，个别县党委、政府主要负责人被免职。此外，多个市县、厅局的主要负责人也被诫勉谈话或约谈，原因均是脱贫攻坚工作不力。
