二、聚焦能打胜仗，火箭军坚决不辱使命
习主席强调，火箭军全体官兵要把握火箭军的职能定位和使命任务，按照核常兼备、全域慑战的战略要求，增强可信可靠的核威慑和核反击能力，加强中远程精确打击力量建设，增强战略制衡能力。这为加强火箭军战斗力建设进一步指明了方向、立起了标尺。要把能打仗打胜仗作为火箭军建设的重中之重，全部心思向打仗聚焦、各项工作向打仗用劲，不断提高打胜仗能力。
毫不放松推进军事斗争准备。不断强化职能意识，坚持用“我们能打仗吗？！我们能打胜仗吗？！”教育激励部队，大力培育一不怕苦、二不怕死的战斗精神，为了胜利勇往直前、甘洒热血、建功沙场。大力加强战备建设，围绕能打胜仗核心标准要求，抓紧抓实作战力量、武器装备、战场体系和综合保障能力建设，时刻保持常备不懈、枕戈待旦的战备状态。持续深化作战问题研究，立足未来复杂战场环境，把作战指导、战法运用、指挥协同等重大问题研究透解决好，使作战方案预案更加贴近实战。
加快构建信息化作战体系。贯彻信息主导、体系建设、系统配套思想，努力形成现代化战斗力生成模式。推动武器装备系列化发展，进一步提高导弹武器装备整体水平；作战阵地体系化建设，适应不同战略方向、不同样式战争的需要；指挥保障一体化筹划，推动侦察预警、指挥控制、综合防抗、后装保障等协调发展，促进各系统各要素作战信息快速融合、高效共享、深度铰链，提高基于信息系统的战略威慑和实战能力。
不断提高军事训练实战化水平。坚持以作战方式训练、以训练方式作战，聚焦实战化建设这个根本出发点，用好现实军事斗争任务和驻训演练、实弹发射等重大演训活动平台，加强复杂电磁环境、特殊地理环境和极端天候条件下训练。探索新体制下作战体系融合这个有效途径，搞好军种训练与联合训练的有效衔接，不断提高联合作战、体系制胜能力。落实真难严实这个基本要求，坚持依法按纲抓训，严格考核考评，彻底纠治训练中的形式主义，确保训练贴近实战、练出实效。
大力培养高素质新型军事人才。火箭军是高科技部队，必须保持人才优势、强化人才支撑。领导干部重在“研”，带头练指挥练谋略练技术练作风，取得带兵打仗资格证。总师系统重在“强”，突出技术资质，严把选配关口，培养更多的科技领军人才和大家高手。专业人员重在“精”，立足本职，精通本职，在各系统各领域都有一批“武器通”“型号通”的行家里手。各类人才重在“统”，搞好筹划设计和科学调配，加大优秀年轻人才选拔培养力度，构建形成梯次衔接、人岗相适、尖子充足、整体过硬的人才布局。
