原标题：20省份晒工资单 北京“领跑”年均工资8.5万
昨日，北京市2015年度平均工资情况公布：职工年均工资为85038元，月平均工资为7086元。北京市统计局数据显示，城镇非私营单位就业人员年平均工资为111390元；私营单位年平均工资为58689元，两者差距5.2万余元。
记者梳理发现，目前已有20个省份陆续发布2015年本省“平均工资”情况，北京城镇私营及非私营单位就业人员年平均工资均“领跑”全国。
私营单位工资排名房地产业首进前三
数据显示，2015年北京市城镇非私营单位就业人员年平均工资为111390元，与2014年相比，增加了9122元，增长8.9%，扣除物价因素，实际增长7.0%。
其中，年平均工资最高的三个行业分别是金融业，信息传输、软件和信息技术服务业，卫生和社会工作，分别为全市平均水平的2.23倍、1.43倍和1.25倍。
从登记注册类型看，外商投资企业的年平均工资最高，为157966元；其次是股份有限公司和港澳台商投资企业，三者分别为全市平均水平的1.42倍、1.26倍和1.15倍。
与2015年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资62029元相比，北京高出近5万元。北京市统计局相关负责人表示，因为北京从事金融和信息行业人员比例较大，进而拉高了工资水平。
城镇私营单位方面，就业人员年平均工资为58689元，与2014年相比，增加了5787元，增长10.9%，扣除物价因素，实际增长8.9%。其中，年平均工资最高的三个行业分别是金融业，信息传输、软件和信息技术服务业，房地产业，分别为全市平均水平的1.91倍、1.55倍和1.26倍。
据该负责人介绍，这是房地产业首次进入前三。
不同行业工资“贫富”差距在缩小
记者发现，私营单位与非私营单位差距较大，私营单位就业人员年平均工资比非私营单位少了52701元。
北京市统计局相关负责人表示，虽然城镇非私营单位与私营单位间、不同行业间就业人员年平均工资存在差距，但从纵向比较，二者的差距在缩小。
该负责人分析，从增速看，城镇私营单位年平均工资增速快于非私营单位2个百分点。从工资水平看，私营单位就业人员年平均工资为非私营单位就业人员的52.7%，比上年提高1个百分点。
■追访：社保缴费基数上限将提高近2000元
昨日，记者从北京市人力资源和社会保障局了解到，未来一年，北京市各项社会保险的缴费基数，将随2015年度北京市职工平均工资水平调整。
按照社保缴费基数的相关规定，职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数，因此，北京市五险缴费基数的上限将由19389调整为21258元。
按照北京市对五险缴费基数下限的相关规定，参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限，按照北京市上一年职工月平均工资的40%确定。调整后，这两个险种的缴费基数最低不能低于2834元，比上年2585元增加了249元。
而参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工缴费基数下限，按照北京市上一年职工月平均工资的60%确定。调整后，这三个险种的缴费工资基数最低为4525元，比上年3878元增加了647元。
■盘点：非私营工资仅3地跑赢全国
与“国家线”相比，大多数省份都低于全国平均水平。
国家统计局公布的数据显示，2015年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为62029元，私营单位就业人员年平均工资为39589元。
